availab logo
Head of Growth / Partner

Vill du vara med och bygga upp försäljning och tillväxt för JobClock?

Det här är inte en vanlig anställning. Vi söker en driven person som vill ta en ledande roll inom marknadsföring och försäljning och vara med och bygga upp nästa tillväxtfas för JobClock.

Öppen möjlighet

Partner inom marknadsföring och försäljning

Finland / Hybrid / Distans • Långsiktigt partnerskap

Status
Öppen

JobClock är en modern plattform för fakturering, projekthantering, arbetstidshantering, rapportering och teamhantering – utvecklad för att förenkla vardagen och spara tid för företagare.

Fokus framåt är att skala upp försäljning, synlighet och tillväxt. Därför söks en person som vill ta en aktiv roll i att driva detta framåt – inte bara bidra, utan vara med och bygga upp området från grunden på ett långsiktigt plan. Rollen passar dig som är nyfiken, affärsdriven och motiveras av att skapa resultat. Det här passar särskilt bra för dig som brinner för entreprenörskap och vill vara med tidigt och påverka riktning, arbetssätt och utveckling.

Vad du skulle driva

  • Bygga upp och driva marknadsföring och försäljning för JobClock
  • Identifiera rätt målgrupper, budskap och säljkanaler
  • Skapa kontakt med nya företag, kunder och potentiella samarbetspartners
  • Bidra med idéer kring positionering, tillväxt och kommersiell strategi

Vad du bör ha

  • Flytande svenska och finska i tal och skrift, engelska ses som merit
  • Erfarenhet av försäljning
  • Nyfikenhet på affärer, tillväxt, marknad och digitala produkter
  • Förmåga att bygga relationer och se möjligheter där andra ser hinder

Det är ett extra plus om du har

Bakgrund inom företagande Intresse för SaaS B2B-kundkontakt Marknadsföring Erfarenhet av affärsutveckling

Upplägg & ersättning

Detta är inte en traditionell anställning, utan ett långsiktigt partnerskap där fokus ligger på att bygga upp försäljning och tillväxt tillsammans.

  • Resultatbaserad ersättning (provision per kund)
  • Bonus vid uppnådda tillväxtnivåer
  • Möjlighet till delägarskap genom långsiktigt samarbete
  • Flexibelt upplägg som formas tillsammans

Varför detta kan vara intressant

Du får möjlighet att komma in i ett tidigt skede och vara med och påverka hur tillväxten byggs upp från grunden.

  • Riktig möjlighet att påverka, inte bara utföra
  • Nära samarbete med grundaren
  • Flexibelt upplägg med fokus på resultat och utveckling
  • Möjlighet att vara med från ett tidigt skede och bygga upp verklig tillväxt
Hur du hör av dig

Skicka en kort presentation om dig själv, din bakgrund och varför detta känns intressant. Inget CV krävs – det viktigaste är driv, affärssinne och intresse.

Känner du att detta kunde passa dig?

Det här handlar om att hitta rätt person, inte bara rätt titel. Om du har driv, är nyfiken och vill vara med och bygga något långsiktigt, hör gärna av dig.